穿上工作服，他是延吉市集中供熱有限責(zé)任公司總經(jīng)理辦公室主任，勤勤懇懇、忘我工作。穿上藍馬甲，他是創(chuàng)建全國文明城市的志愿者，樂于奉獻、全力以赴。他就是申洪光。
　　自延吉市創(chuàng)城工作開展以來，申洪光就負責(zé)起了公司對外聯(lián)絡(luò)溝通、對內(nèi)協(xié)調(diào)調(diào)度等工作。每天早晨，他都早早來到公司，按照公司黨委的創(chuàng)城要求和工作部署，或電話溝通、或?qū)嵉夭榭矗鲃优c包保的進學(xué)街道文明社區(qū)取得聯(lián)系，了解社區(qū)居民遇到的難題，征求社區(qū)工作人員意見，在頭腦中形成自己的想法，然后和大家一起研討實施方案，提出解決問題的辦法。憑著豐富的工作經(jīng)驗、實干的精神以及嚴謹認真的工作作風(fēng)，每次申洪光提出的方法都切實可行，他積極組織人手、布置各項工作。志愿服務(wù)活動中，他以身作則、臟活累活搶著干。在他的感染之下，干部職工參與創(chuàng)城工作的熱情更高了，大家都為此付出努力，社區(qū)道路環(huán)境一天比一天整潔，群眾的文明意識一天比一天提升。
　　申洪光常說，創(chuàng)城工作要從小事著眼，從細節(jié)做起，上下一盤棋，要讓群眾真切感受到創(chuàng)城帶來的實惠。他是這樣說的，也是這樣做的。包保的無物業(yè)小區(qū)里，有的群眾違章搭建、有的群眾違規(guī)種菜，申洪光前去溝通拆除清理事宜時，群眾的抵觸情緒很大，他總是耐心說服，直到對方理解配合。遇到不配合的群眾，申洪光總是笑臉相迎，親自動手用言行感染他人。當向居民宣傳創(chuàng)城的重要性時，遭到個別群眾的不配合，他都不厭其煩地向居民解釋創(chuàng)城的深遠意義，最終得到大家的認同。日復(fù)一日，申洪光和群眾打成一片，真正用真心贏得信任和支持，公司開展創(chuàng)城工作更方便了。
　　白天，申洪光把主要精力都撲在創(chuàng)城中，勇挑重擔(dān)、沖鋒在前，著力做好創(chuàng)城的各項工作，對重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)存在的問題反復(fù)排查，從細節(jié)抓好執(zhí)行和落實。晚上，申洪光又回到辦公室加班完成工作，即便再忙碌，他也沒有耽誤自己的本職工作，他始終強調(diào)，作為企業(yè)的一員，必須對公司負責(zé)，為公司發(fā)展做出貢獻。作為黨員和創(chuàng)城先鋒，必須對群眾負責(zé)、對城市負責(zé)，把創(chuàng)城工作做到最好。正是憑著這樣的韌勁，申洪光在本職工作和創(chuàng)城工作中找到了平衡點，做到了“兩手都要抓，兩手都要硬。”
　　截至目前，申洪光累計組織開展了26批志愿服務(wù)活動，共組織全公司6300人次為六個街道近20個社區(qū)提供了志愿服務(wù)，清理小廣告5萬余處、垃圾雜物2000余噸，完成墻面粉刷、樓道粉刷、地面修復(fù)、樓道清潔、供熱管線包裹等共計200余棟樓，并組織為4816個單元提供供熱管線保溫扎帶。每次活動申洪光都全程參與，清理垃圾雜物、清除小廣告、栽花除草、鋪磚修路，處處都少不了他的身影。